Doble excelencia: ibidi, reconocida por su éxito empresarial y su espíritu familiar
ibidi impresionó en el concurso "Éxito. Family-Friendly" por sus buenos resultados empresariales y su excepcional atención a la familia. Por su variado concepto que permite conciliar la vida laboral y familiar en la rutina diaria, la empresa recibió el premio "Los 20 mejores de Baviera". El Ministro de Economía, Hubert Aiwanger, y la Ministra de Trabajo, Ulrike Scharf, honraron a ibidi como modelo de éxito y carácter ejemplar durante la ceremonia de entrega, que tuvo lugar en los salones de la Residenz de Múnich. En nombre del Estado de Baviera, las ministras entregaron a cada uno de los veinte galardonados un certificado y una escultura de cristal.
Bajo el fresco del techo de la Sala Imperial de la Residencia de Múnich, con el acertado lema "Razón y Virtud", ibidi fue galardonada por su destacada política familiar y su fortaleza empresarial. La innovadora empresa de alta tecnología suaviza deliberadamente la rígida división entre familia y carrera profesional. Este enfoque proporciona a los empleados un fuerte apoyo en la gestión de sus realidades personales y asegura la lealtad de profesionales altamente cualificados para la mediana empresa. El éxito de esta filosofía se refleja en la baja rotación de personal, las mínimas bajas por enfermedad y un alto índice de referencias de "familiares y amigos" en las nuevas contrataciones.
ibidi es líder mundial en análisis y diagnósticos celulares innovadores. Sus herramientas inteligentes permiten obtener una visión brillante del sistema vivo de las células, sin ensayos con animales. Fundada en 2001 por jóvenes científicos del entorno académico de las universidades TUM y LMU de Múnich, ibidi se considera actualmente un impulsor tecnológico de la investigación biomédica. Los principales laboratorios académicos e industriales de todo el mundo utilizan sus productos de alto rendimiento para hacer avanzar la medicina, la biología, la farmacia y otras ciencias de la vida. Hasta la fecha, se han realizado más de 46.000 publicaciones en las revistas científicas más prestigiosas utilizando herramientas ibidi.
"¡Nuestros propios empleados están convencidos de que trabajan en la empresa más familiar del sector! Estamos encantados de que nuestros esfuerzos por apoyar un buen equilibrio entre la familia -en todas sus formas- y una vida profesional satisfactoria reciban ahora el reconocimiento público", afirma Iris Hauerwaas, Directora de RRHH. "Lo importante son las muchas palancas que tenemos como empresa para crear una cultura de dar y recibir".
Esto es precisamente lo que más impresionó al jurado y lo que le llevó a seleccionar a ibidi entre 240 candidatos de todos los sectores y tamaños de empresa para el nivel superior de empleadores. ibidi fomenta con éxito una cultura de alto rendimiento y aprecio a través de un amplio conjunto de medidas.
El Dr. Roman Zantl, que dirige la empresa junto con el Dr. Valentin Kahl desde su fundación conjunta, pone un énfasis fundamental en la mentalidad vivida: "Empresa y familia deben comprender las necesidades de la otra. La franqueza y la valentía son esenciales en este diálogo. Una vez que hay comprensión mutua, es posible encontrar juntos soluciones equilibradas. Por eso hemos hecho de este equilibrio de necesidades una parte fija de nuestras evaluaciones periódicas de los empleados."
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